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人力資源管理（一）模擬試卷一

卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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論述如何使培訓內容具有針對性。


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在國家法定節假日因工作需要必須安排員工加班的，在員工同意的基礎上應該按規定支付員工加班工資，其中法定節日加班工資不低于（）

  • A、100%的勞動報酬
  • B、200%的勞動報酬
  • C、300%的勞動報酬
  • D、400%的勞動報酬

一個國家的人力資源有兩種存在形式，即（）

  • A、人力資源的數量
  • B、人力資源的質量
  • C、人力資源的結構
  • D、正在被使用的人力資源
  • E、尚未被使用的人力資源

人們把人力資源管理的時代視為（）

  • A、人性回歸的時代
  • B、回歸自然的時代
  • C、科學管理的時代
  • D、現代管理的時代

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